Comment bien choisir un organisme de formation continue ?

2 salariés sur 3 souhaitent évoluer dans leur travail, selon le baromètre Ifop-EVA 2022¹. La bonne nouvelle, c’est que 66% d’entre eux préfèrent évoluer tout en restant dans leur entreprise actuelle : mettre en place des programmes de formation continue de qualité est donc un outil très efficace pour fidéliser vos salariés.

Découvrez comment bien choisir un organisme de formation continue pour accompagner votre entreprise et les différents types d’organismes actifs en France.

Qu’est-ce qu’un organisme de formation continue ?

Un organisme de formation continue est un organisme qui propose des formations professionnelles pour les adultes qui ont un besoin ou un souhait de développer leurs compétences, qui veulent faire progresser leur carrière, qui recherchent un emploi ou qui sont en reconversion professionnelle.

En France, il existe plusieurs types de organisme s de formation continue :

• Les universités : certains établissements de l’enseignement supérieur proposent des formations pour adultes.
• Les organismes de formation aux métiers manuels : ces organisme s se concentrent sur les formations aux métiers manuels et incluent souvent dans leurs programmes des périodes de stage ou d’alternance.
• Les organismes de formation professionnelle : ces organismes proposent des formations aux entreprises et à leurs salariés pour leur permettre de se développer et d’avancer dans leur carrière.

Les organisme s de formation publics

Au niveau national, il existe 6 catégories d’organismes qui proposent des formations continues.

À noter : Les organismes de formations nationaux sont généralement orientés vers l’obtention d’une certification ou la recherche d’un emploi.

Les GRETA

Les GRETA sont des groupements de collèges et de lycées locaux qui s’associent pour mettre en place des formations continues2. Ils proposent une offre de formation variée, souvent axée sur les besoins des entreprises locales, et peuvent accompagner les travailleurs, les demandeurs d’emploi et les entreprises.

La FCU

La FCU, ou Formation Continue à l’Université, est un réseau d’universités publiques qui proposent des formations continues aux adultes souhaitant compléter leur parcours éducatif.

Les CCI

Les Chambres de Commerce et d’Industrie proposent des formations continues dans les domaines des langues, du management et des métiers du commerce.

CMA Académie

CMA Académie est l’organisme de formation des Chambres des Métiers et de l’Artisanat. Il met en place des formations continues en management, relations commerciales et gestion de projet destinées aux artisans.

Le CNED

Le Centre National d’Éducation à Distance est une plateforme d’e-learning qui propose des formations pour les salariés qui souhaitent évoluer ou changer de métier.

Le CNAM

Le Conservatoire National des Arts et Métiers offre des formations dans différents domaines, comme la chimie, la mécanique ou encore l’acoustique. Ces formations sont surtout destinées aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle.

L’AFPA

L’Agence Nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes propose une gamme de formations continues à la fois dans des domaines techniques et dans des compétences transversales.

Les organismes de formation continue privés

Il existe aussi de nombreux organismes de formations continues privés. Il peut s’agir de plateformes d’e-learning, de cabinets RH, d’organismes de formation, etc. Ces organismes sont souvent spécialisés : par exemple, certains proposent uniquement des accompagnements sur-mesure pour les entreprises, tandis que d’autres mettent en place des formations standardisées et ouvertes à tous.

Les organismes de formation

Les organismes de formation privés ont pour unique mission d’organiser des formations professionnelles. La plupart du temps, celles-ci sont destinées aux salariés, aux demandeurs d’emploi et aux personnes en reconversion qui cherchent à développer leurs compétences. Certains organismes proposent aussi un accompagnement pour les employeurs.

Les plateformes d’e-learning

Les plateformes d’e-learning permettent à tout le monde d’accéder à des formations très variées. Ces organismes sont souvent appréciés car ils permettent d’organiser des formations asynchrones et de réduire les coûts quand le nombre de participants est élevé.

Les cabinets RH

Les cabinets de formation RH sont spécialisés dans la mise en place de formations pour les entreprises qui souhaitent développer les compétences de leurs salariés. Grâce à leurs autres domaines d’expertise, ils peuvent envisager la formation dans le contexte de votre politique RH et de vos objectifs stratégiques.

Bon à savoir : Cleper est un cabinet RH certifié Qualiopi qui propose des formations professionnelles sur-mesure pour les entreprises dans les domaines du leadership et des soft skills.